採用情報

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明るく!楽しく!元気に!一緒に成長しよう!


 ライフケアは、8年連続で二桁成長を遂げている勢いのある会社です。積極的に人材を採用し、教育にも力を入れ、社員の平均年齢31.4歳と若手の活躍を原動力に躍進しています。
 エリア展開をビジョンに掲げるライフケアでは、強い組織づくりが必要と考え、2015年に給与を見直し、社員の活躍に見合う待遇を用意しました。給与の高さは、社員の仕事へのモチベーション向上につながり、会社の業績を押し上げてくれています。
 また、エリア展開によって新しい支店ができれば、その責任者を任せされたいと士気が高まり、努力しようという意欲が生まれます。事実、若いうちから支店長を目標に頑張ってくれている社員たちが多く、その姿には頼もしさを感じます。
 全国に通用する一流の会社をめざす私たちと一緒に成長していきませんか。
 ご利用者様から「ありがとう」の声をいただく仕事のやりがいに加え、会社と自分の成長を実感できるのは、ライフケアだからこそ。
 「明るく!楽しく!元気に!」仕事ができる人と出会いたいですね。

新卒採用情報

このたびは、ライフケアに興味をお持ちいただきありがとうございます。詳しい新卒採用情報につきましては、マイナビより発信いたします。興味のある方は、左記バナーをクリックし、マイナビをご覧下さい。

中途採用情報

営業アシスタント

営業のサポートを通して勉強する期間

営業アシスタントは、担当営業と連携を取りながらご利用者様を訪問してフォローするサポート役です。福祉用具の納品業務をはじめ、定期的な点検訪問で福祉用具に不具合がないか、お客様の使用状況に変化がないかを確認し営業にフィードバックします。
また、営業を目指したい人にとっては勉強期間でもあるため、福祉用具の知識、病気の知識、住宅環境を整備する知識、事務処理などをこの時期に身につけることができます。経験ある仲間が親切丁寧に指導しますので未経験の方でもご安心ください。

業務内容
  • ・福祉用具レンタル、販売商品の納品業務。
  • ・利用者様の身体状況に合わせた最適な福祉用具の提案。
  • ・ご利用者様宅への用具の点検。
  • ・居宅介護支援事業所への実績報告。
  • ・役所への書類作成、提出。
勤務地
岡山支店、姫路支店、神戸支店、福山支店、尾道営業所、松山支店
勤務時間
9:00~18:00(うち休憩時間60分)
給 与
経験・年齢・能力などを考慮し、当社規程により応相談
諸手当
資格、転勤者、通勤、時間外
昇給・賞与
あり
福利厚生
各種社会保険、従業員持株会、団体生命保険 ほか
休 日
完全週休2日制(土・日)、祝日
※土日祝、出勤の可能性あり。その場合は振替で対応します。
休 暇
年末年始・夏期・慶弔・年次有給休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇
備 考
当ホームページまたはハローワーク経由で入社された方には、試用期間終了後、入社祝い金を支給します。

問い合わせ先:086-805-4520 担当:小笠原

営業職(キャリア採用)

職 種
  • 正社員:営業職(福祉用具専門相談員)
  • ※原則、試用期間があります。
勤務地
各事業所
応募資格
    【必須資格】

  • ・福祉用具専門相談員として、勤務歴3年以上の経験者
  • ・福祉住環境コーディネーター2級
  • ・普通自動車免許(AT限定可)
勤務時間
9:00~18:00(うち休憩時間60分)
給 与
    経験・年齢・能力などを考慮し、当社規程により応相談

  • 現在ライフケアで業界3年目、30歳男性の営業の基本給です。

  • 例:基本給月額 218,000円+諸手当
諸手当
資格、転勤者、通勤、時間外
昇給・賞与
あり
福利厚生
各種社会保険、従業員持株会、団体生命保険 ほか
休 日
完全週休2日制(土・日)、祝日
※土日祝、出勤の可能性あり。その場合は振替で対応します。
休 暇
年末年始・夏期・慶弔・年次有給休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇
備 考
当ホームページまたはハローワーク経由で入社された方には、試用期間終了後、入社祝い金を支給します。

問い合わせ先:086-805-4520 担当:小笠原